请问初学者如何选择昆明的日语培训机构？
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毕竟都说了是干培训的。问题在于怎么提高法，提高多少。涉及到培训效率，付出时间、精力，中间可能还遇到不靠谱瞎教的老师，学习方法是填鸭还是启发的方式？我个人推荐有基础不是特别缺钱的话可以考虑外教的。了解一下WeChat的小程XU，FirstTutor，直接联系外教，直接和外教结算，按次收费，不满意随时暂停，随时更换。非常灵活。上面的老师日语和各种小语种的母语者老师都有，在外教市场算性价比超高的。
基于现在的科技，在线培训已经做得非常成熟，但效果却并不理想。日语的学习不止需要一个知识的输出端口，更需要必不可少的文化氛围。
不管是做哪个年龄阶段的，生意都不错，除非特别不会经营。 在行业中特别厉害的呢，为数还不多，就那么一些。 管理上都还存在很多漏洞，而且老师的流动性很大，所以这些是很多机构在长期战略上面临的阻碍之二。这两者对机构的运营和长期利益都会有影响。那么为什么管理上和人事上会有问题呢，很值得培训行业的管理者们思考和解决。 对于这个行业来说，最终决定死活的，还是教学质量。质量上没有保障，随时都有危机。
想找一个好的日语培训，应该算是一个误区了吧，毕竟，这个好该如何定义呢？每个人的学习习惯，学习体验必然都是不同的，萝卜白菜，各有所爱，怎么才算是好的呢？ 倒不如回归日语的学习本质来看，日语学习主要就是要懂“听”、“说”、“读”这三个部分，其中在工作中“听”、“说”这两个部分的运用又尤为多，想要训练好这两个部分，就得靠平时去多听音频，然后模仿音频，而通过日语培训的话，就是得有老师帮助纠正发音，得有同学可以互相交流。由此看来，不难发现，在寻找日语培训的时候，认真负责的老师、良好的学习氛围是必不可少的，如果老师和氛围是自身喜欢的，那么恭喜，这就是好的日语培训。
